日前，含山县在《含山县人民政府网》、《含山县教育网》发布《含山县2013年公开招聘教师公告》，正式启动含山县2013年公开招聘中小学、幼儿教育和职业教育专业课教师工作。
为深化教育人事制度改革，优化教师队伍结构，提高教师队伍素质，促进教育事业均衡发展，结合教学工作需要,含山县今年拟公开招聘77名新教师。其中，其中中学18名;小学(幼儿)教师47名;职业教育专业课教师12名。
据悉，此次招聘教师，招聘范围与对象是符合招聘条件和岗位要求的专科及以上学历毕业生;报考资格为遵守宪法和法律，具有良好的敬业精神和职业道德，热爱教育事业; 报考条件为学历均为国家承认的国民教育学历，报考完（职）中和在城小学必须具有本科及以上学历并取得学士及以上学位，报考农村小学（幼师）和含城幼儿园的必须具有专科及以上学历。中学和在城小学美术专业的必须具有本科及以上学历并取得学士及以上学位，报考县职教中心专业课岗位，必须符合相关专业要求。并适应职位要求的身体条件，本科及以下学历年龄均在30周岁以下，研究生学历年龄为35周岁以下。同时，对7类情形人员不得报考进行了说明。
另据了解，该县今年招聘教师，采取考试和考察相结合的办法，按照报名与资格审查、考试、体检、考察、公示、自主择校、聘用的程序进行。考试采取笔试和面试相结合的办法，笔试成绩按百分制折合后与面试成绩按照6∶4比例合成为考试总成绩，从高分到低分来确定拟聘用人员，经公示无异议后，拟聘用人员按所报学校类别、学科分数高低顺序进行自主择校。自主择校结束后即组织拟聘用人员办理聘用手续，聘用人员按规定实行试用期制度，试用期满考核合格的正式聘用，三年内不得调动。该县还规定，因应聘人员体检或考察不符合要求、拟聘用人员公示结果影响聘用、自愿放弃聘用和未在规定时间内报到等情况导致招聘岗位出现空缺的，在报到后一周内从面试入围者中按考试总成绩由高分到低分在所报学段学科内依次一次性递补。