一是进一步查摆突出问题。对照中央和省、市、县委的有关规定，对照效能建设各项规章制度，对照暗访中的问题，对照岗位职责，采取全面查摆与重点查摆相结合、科室查摆与个人查摆相结合的方式，深入开展自查自纠工作，以敢于亮短揭丑的勇气和态度，找准问题症结，提出整改措施。
二是进一步强化整改落实。对查摆出来的突出问题，逐项研究，找准穴位，聚力整改。列出整改清单，明确整改内容、措施、时限，逐项签单销号，并在一定范围内公示公开。严格责任追究，对属于违反纪律的，按纪律要求处理，对违反政策规定的，按有关规定处理；对一般性问题，要通过批评教育，提高认识，以儆效尤；对违反干部作风和机关效能问题严重的，要坚决严肃处理。
三是进一步加强制度建设。结合实际，进一步梳理作风和效能建设方面的规章制度，对制度缺失的抓紧完善，对明确执行的要细化落实措施，形成一整套科学合理有效的长效机制，坚持不懈抓落实，持之以恒改作风，真正以新气象新面貌回应群众期盼，赢得群众信任。