为进一步巩固基层医疗卫生体制综合改革成果，雨山区日前启动新一轮医改。本轮医改，将大力推进医联体建设，实现基层医疗机构远程诊疗全覆盖，改革基层医疗卫生机构绩效考核。
大力推进医联体建设
新一轮医改中，雨山区将积极稳妥地推进乡镇卫生院、社会卫生服务中心与二级以上医疗机构建立医疗联合体，通过吸引技术骨干到基层医疗卫生机构轮岗、远程诊疗等形式，推动医疗卫生资源优化整合、合理流动、下沉基层，提高基层医疗卫生机构服务能力，引导患者在基层首诊、康复治疗。“医联体的建设，旨在让老百姓在家门口就可以享受到大医院的服务，让患者足不出户就可以接受高水平的治疗。”雨山区卫生局副局长袁红梅说。
今年实现基层医疗机构远程诊疗全覆盖
该区将大力发展远程诊疗。“远程诊疗，举个例子，就是以后患者在基层医疗卫生机构拍的片子，可以直接发到市医疗集团的影像中心，由市医疗集团的医生出具诊断报告。”袁红梅解释道。据了解，该区佳山乡卫生院已于去年12月率先实现医学影像诊疗系统远程会诊。今年，远程诊疗将覆盖到全区4个社区卫生服务中心、3个乡镇卫生院。
绩效改革全面调动医务人员积极性
袁红梅介绍，此次医改中，该区把建立健全激励约束机制放在突出位置，改进基层医疗卫生机构绩效考核，实现考核结果与单位工资总额挂钩。规范考核管理，合理拉开收入差距，体现多劳多得、优绩优酬，进一步调动医务人员特别是业务骨干的积极性。同时，加强对村卫生室的考核，考核结果与当年补助总额和下一年度补助预拨比例挂钩。
此外，落实医院运营管理自主权、分配自主权，实行院长负责制，推行院长职业化、专业化。在规范考核的基础上坚决推行医疗机构负责人连续两年考核末位淘汰制和医务人员三年内两年考核不合格解聘制度。
“希望通过此轮医改，力争到2017年基本构建基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动的分级诊疗机制，有效分流公立医院的普通门诊，在区域内基本解决一般常见病、多发病的诊治。”袁红梅说。